Արդյո՞ք ընկերությունը պատասխանատվություն է կրելու, եթե նա վարձում է անկախ կապալառու և կապալառուին ուղղորդում է անօրինականություն կատարել:
Արդյո՞ք ընկերությունը պատասխանատվություն է կրելու, եթե նա վարձում է անկախ կապալառու և կապալառուին ուղղորդում է անօրինականություն կատարել:

Video: Արդյո՞ք ընկերությունը պատասխանատվություն է կրելու, եթե նա վարձում է անկախ կապալառու և կապալառուին ուղղորդում է անօրինականություն կատարել:

Video: Արդյո՞ք ընկերությունը պատասխանատվություն է կրելու, եթե նա վարձում է անկախ կապալառու և կապալառուին ուղղորդում է անօրինականություն կատարել:
Video: Փակ բաժնետիրական ընկերության բաժնետոմսերի ձեռքբերման նախապատվության իրավունքը 2024, Մայիս
Anonim

Դուք Կարող էր Դեմք Խախտման պարտավորություն Քո համար Անկախ Պայմանագրեր: Ընդհանուր կանոնը վերաբերում է անկախ կապալառուներ պետությունները որ մարդ, ով վարձում է անկախ կապալառու չի կարող փոխադարձաբար անցկացվել պատասխանատու -ի սխալ գործողությունների համար անկախ կապալառու.

Բացի այդ, անկախ կապալառուները պատասխանատվություն կրո՞ւմ են:

Գործատուները փոխարքա են պատասխանատու իրենց աշխատողների կողմից իրենց աշխատանքային գործունեության ընթացքում և շրջանակում թույլ տված անփույթ արարքների կամ անգործության համար: Պայմանագրով, որպես ընդհանուր կանոն, գործատուները չեն պատասխանատու -ի գործողությունների համար անկախ կապալառուներ եթե աշխատանքը «ըստ էության վտանգավոր գործունեություն չէ»:

Բացի վերը նշվածից, ո՞րն է Նա դոկտրինը, որի համաձայն գործատուները պատասխանատվություն են կրում իրենց աշխատանքային գործունեության շրջանակում գործող աշխատողների կողմից կատարված խափանումների համար: Պատասխան տալու վերադասի տեսությունը ( գործատուն պատասխանատվություն է կրում անօրինական լինելու համար գործում է -ից աշխատող ) ծանոթ է վարդապետություն շատ ձեռնարկատերերի համար (և նրանց իրավաբաններ): Պարզ ասած ՝ ան գործատու փոխանորդ է պատասխանատու համար չարագործություններ (կամ սխալ գործում է ) -ից շրջանակներում իրականացվող իր աշխատակիցները -ից զբաղվածություն.

Ավելին, արդյո՞ք իրավաբանական վարդապետությունը վերադասը վերաբերում է անկախ կապալառուին:

Պատասխանել վերադասին միայն կիրառվում է աշխատանքային հարաբերություններին, ոչ թե ընկերության և ընկերության միջև հարաբերություններին անկախ կապալառու . Այնուամենայնիվ, դատարանների մեծամասնությունը հաշվի է առնում բազմաթիվ գործոններ, երբ որոշում է, թե արդյոք գոյություն ունի աշխատանքային հարաբերություններ նպատակների համար կիրառելով փոխանորդ պատասխանատվություն.

Ի՞նչ է տեղի ունենում, երբ անկախ կապալառուն տուժում է աշխատանքի ընթացքում:

Որպես ան անկախ կապալառու , դուք չունեք այս տարբերակը: Դուք կարող եք դատի տալ ՝ վնասը փոխհատուցելու համար, բայց միայն այն դեպքում, եթե ունեք հանցագործության օրենսդրությամբ նախատեսված գործ: Սա ձեզանից կպահանջի ապացուցել, որ ձեր վնասվածքները տեղի են ունեցել անփութության կամ օրինական պարտականությունների խախտման հետևանքով: Աշխատանքի համար ձեզ երաշխիքներ չեն տրվում վնասվածք որպես ան անկախ կապալառու.

Խորհուրդ ենք տալիս: